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Fondamentaux de la culture Agile

Objectifs

« Dis-le moi et je l’oublierai; Enseigne-le moi et je m’en souviendrai; Implique-moi et j’apprendrai. »
Benjamin Franklin

Atecna est convaincu que le jeu est un excellent vecteur d’apprentissage. C’est pour cette raison que nous avons construit une formation où les jeux occupent une place prépondérante pour vous aider à acquérir les principes fondamentaux de la culture agile.

L’implémentation des approches itératives et incrémentales qui étaient à l’origine du manifeste rédigé en 2001, ont fait évoluer la notion même d’agilité et la manière dont les entreprises la perçoivent.

Nous ferons certes un focus sur le framework agile le plus populaire (Scrum) mais nous aborderons également d’autres pratiques et concepts qui nous semblent importants de connaître quand on débute en agilité en 2020.

A l’issu de cette formation, vous aurez compris pourquoi l’agilité est née, ce qu’il se cache réellement derrière cette vaste notion et en quoi elle peut vous aider vous, individu, et votre organisation à travailler de façon plus efficiente. Vous aurez également des pistes de réflexion sur la manière dont vous pourriez l’implémenter ou la développer.

Pré-requis

Aucun

Programme

Concrètement, que couvrons-nous dans cette formation ?

Nous abordons des sujets tels que :

L’origine de l’agilité (ses valeurs et ses principes)
Le framework Scrum, ses rôles, ses cérémonies et ses outils
Les organisations centrées produit
L’approche Lean Startup, la notion de MVP et l’art du pivot
Le backlog, son contenu, sa gestion et l’art de la prioriser
La culture d’équipe, l’auto organisation, la collaboration et l’amélioration continue
Une introduction à l’Agile Fluency Model

Notre formation comprend plusieurs jeux de groupe mettant en pratique les grands concepts de l’agilité afin de les assimiler plus efficacement.